Agent de bibliothèque - Développement des collections

Contexte du recrutement et définition de poste

Vos missions au quotidien :

Vous assurerez l’accueil, l’information et l’orientation des publics, en les conseillant sur les collections, en enregistrant les transactions, inscriptions et réservations et en participant aux actions de médiation culturelle. Vous veillerez au respect du règlement et des règles de sécurité dans les espaces publics et interviendrez si nécessaire. Vous participerez à la gestion et au développement des collections, notamment par la réception et l’exemplarisation des documents, le suivi des commandes et des retours fournisseurs, les suggestions d’acquisitions et la mise en œuvre de la Charte documentaire. Vous collaborerez avec les équipes de la BMVR sur le développement des collections et le circuit du document. Vous participerez aux chantiers liés aux collections : récolement, recotation, signalétique, relocalisation, désherbage, refoulement, gestion des dons, reclassement et réaménagement des salles et magasins. Vous contribuerez à la mise en place des nouveautés et tables thématiques, à la sécurité des collections et à la bonne tenue des espaces. Vous mettrez en œuvre les décisions et procédures de la Direction, participerez aux réunions et aux actions de l’unité et signalerez au coordinateur les dysfonctionnements techniques, bâtimentaires ou sécuritaires. Vous veillerez enfin au respect de l’environnement dans vos pratiques professionnelles.

Ce qu'il faut savoir sur le poste :

Pourquoi nous ?

• Rémunération dynamique comprenant une indemnité mensuelle de fonction dont le montant dépend du niveau de responsabilité, et qui est réexaminée chaque année pour tenir compte de l’expérience acquise. De plus, des primes sont versées deux fois par an en juin et en novembre, et un Complément Indemnitaire Annuel (CIA) vient reconnaître l’engagement particulier de nos collaborateurs,
• 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés,
• 75% de prise en charge des transports et la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable,
• Participation à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif,
• Chèques vacances et culturels, avantages du comité d’œuvres sociales, accès gratuit aux musées et au Parc Phoenix pour les résidents métropolitains,
• Tickets restaurant (valeur faciale 10 €), hors directions disposant d’une cantine,
• Formations, ateliers de reconversion pour des perspectives d’évolution tout au long de la carrière et une école de management interne (Ecole des Cadres) offrant des parcours de bac+3 à bac+5.

Mais aussi pour :

• Agir concrètement pour une ville plus verte et plus résiliente
• Une métropole qui innove (tout en étant classée au patrimoine mondial de l’Unesco)
• Travailler là où d’autres partent en vacances
• Rejoindre une administration aux opportunités variées, avec plus de 580 métiers.

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si : 

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 des métiers du livre et/ou de la documentation,
• Vous avez un intérêt pour le livre, la lecture et l’actualité culturelle,
• Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques ainsi que les technologies numériques,
• Vous savez accompagner et former les publics aux outils numériques,
• Vous connaissez les bases du traitement documentaire, du classement et de la chaîne du livre,
• Vous savez accueillir, orienter les usagers et vous adapter à différents publics,
• Vous êtes rigoureux, autonome, réactif et respectez les délais.

Et c’est un vrai plus si : Vous justifiez d’une expérience en bibliothèque ou dans le domaine documentaire.

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Culturelle.