Directeur/directrice Cohésion sociale (H/F)
- Date limite
- 01-10-2026
- Référence
- 2026/COHESIONSOCIALE02
- Contrat
- Titulaire / Lauréat de concours / Contractuel
- Collectivité
- METROPOLE NICE COTE D'AZUR
- Direction
- DIRECTION COHESION SOCIALE
- Localisation
- Nice Centre-ville
- Lieu de travail
- -
- Filière
- Administrative
- Domaine
- ADMINISTRATION
- Catégorie
- A
- Cadre d'emploi
- ATTACHES TERRITORIAUX, ADMINISTRATEURS TERRITORIAUX
Contexte du recrutement et définition de poste
Au sein de la Direction Générale Adjointe Cohésion sociale et urbaine, vous rejoindrez la Direction Cohésion sociale.
Vos missions au quotidien :
Vous piloterez et coordonnerez les politiques structurelles et solidaires en matière d'insertion professionnelle, de santé publique et d'accès aux droits, Vous suivrez les dispositifs d'insertion, de handicap, d'égalité et de lutte contre les discriminations, de violences intrafamiliales et de réussite éducative. Vous encadrerez le personnel de la direction. Vous élaborerez et gèrerez le budget et les marchés de la direction. Vous rédigerez et élaborerez des comptes-rendus, notes de synthèses et/ou tableaux de bord.
Pourquoi nous ?
- Rémunération dynamique comprenant une indemnité mensuelle de fonction dont le montant dépend du niveau de responsabilité, et qui est réexaminée chaque année pour tenir compte de l’expérience acquise. De plus, des primes sont versées deux fois par an en juin et en novembre, et un Complément Indemnitaire Annuel (CIA) vient reconnaître l’engagement particulier de nos collaborateurs,
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés,
- 75% de prise en charge des transports et la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable,
- Participation à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif,
- Chèques vacances et culturels, avantages du comité d’œuvres sociales, accès gratuit aux musées et au Parc Phoenix pour les résidents métropolitains,
- Tickets restaurant (valeur faciale 10 €), hors directions disposant d’une cantine,
- Formations, ateliers de reconversion pour des perspectives d’évolution tout au long de la carrière et une école de management interne (Ecole des Cadres) offrant des parcours de bac+3 à bac+5.
Mais aussi pour :
- Agir concrètement pour une ville plus verte et plus résiliente
- Une métropole qui innove (tout en étant classée au patrimoine mondial de l’Unesco)
- Travailler là où d’autres partent en vacances
- Rejoindre une administration aux opportunités variées, avec plus de 580 métiers.
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3/+5 idéalement dans les domaines du droit ou de l'administration générale,
- Vous possédez une expérience significative sur des fonctions similaires au sein d'une collectivité ou établissement public d'envergure,
- Vous connaissez les acteurs institutionnels et associatifs locaux et nationaux,
- Vous possédez des connaissances en droit public, finances publiques et marchés publics,
- Vous savez encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire,
- Vous maîtrisez les outils informatiques,
- Vous faites preuve de rigueur, d’adaptabilité, d’un bon sens relationnel et du service public.
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie A de la filière Administrative.
La Métropole Nice Côte d’Azur c’est…
un territoire dynamique, tourné vers l’innovation et le développement durable, qui regroupe plus de 550 000 habitants sur 51 communes. Au cœur de cette Métropole, plus de 11 000 agents travaillent chaque jour pour proposer des services publics efficaces et améliorer le cadre de vie de tous les habitants.