Conseiller/conseillère juridique achats et marchés publics (H/F)

Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la Direction Administrative et Financière (DAF) de la Direction Générale Adjointe Aménagement et Développement Durables (DGA ADD), le service Stratégie d'achat et marchés publics est l'interlocuteur des référents marchés publics de la DGA ADD et assure l'interface entre les services opérationnels et la Direction de la Commande publique (DCP). La mission principale est la sécurisation juridique des marchés publics de la DGA ADD, au travers du contrôle, de l'expertise et de l'analyse juridique et administrative des procédures relatives aux marchés. Enfin, il a pour mission de conseiller, aider, accompagner et contrôler les services opérationnels en matière de marchés publics, de la passation à l'exécution.

Vous serez en charge d'assister les directions opérationnelles de la DGA ADD dans le montage et l'exécution des marchés publics, de porter conseil et assistance dans les stratégies d'achats, d'être l'interface entre les services et la DCP, de contrôler les marchés en assurant un traitement rapide et sécurisé des procédures, d'expertiser et de sécuriser les procédures de contrats complexes, ainsi que d'assurer l'exécution et le suivi des procédures dans leur ensemble.

Vos missions principales seront :

- vous conseillerez et porterez assistance aux services opérationnels sur les procédures de passation et sur l'exécution des marchés,
- vous contrôlerez, expertiserez et validerez les dossiers de consultation des entreprises élaborés par les services,
- vous sécuriserez juridiquement et administrativement les procédures de marchés publics, 
- vous expertiserez et sécuriserez les procédures de contrats complexes (maîtrise d'oeuvre, conception réalisation, etc...),
- vous contrôlerez et validerez des rapports d'analyse des offres,
- vous rédigerez des avis juridiques à la demande des services opérationnels,
- vous assurerez une veille, des recherches et des analyses juridiques,
- vous réaliserez et suivrez les tableaux de bord,
- vous mettrez en place et présenterez des procédures destinées aux services opérationnels,
- vous concevrez des outils facilitant le traitement des dossiers,
- vous mettrez en ligne des publicités lors de la décentralisation des MAPA,
- vous serez en relation avec les prestataires via la plateforme de dématérialisation,
- vous participerez aux commissions (ouverture des plis, MAPA, Ad Hoc, CAO, etc...),
- vous décrypterez les plis et rédigerez des comptes-rendus,
- vous accompagnerez dans la mise en oeuvre de nouveaux process dus à la décentralisation,
- vous assurerez l'exécution et le suivi des procédures de marchés publics.
 
Conditions de travail :
- Cycle de travail : 37h30 heures sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite)
- NBI : NON
- Groupe RIFSEEP : 4
- Accès Tramway T2/T3 : Arrêt "Grand Arénas"
- Possibilité de stationnement gratuit : Selon places disponibles

- Temps partiel possible : OUI
- Accessibilité PMR  : OUI
- Travail en open-space : NON
- Télétravail : OUI

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

Profil recherché

Ce poste s'adresse à un agent titulaire de catégorie A ou B de la filière administrative.


Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BAC+3/+5 idéalement en droit public ou en finances publiques.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.

Compétences :
- vous maîtrisez la réglementation et le code des marchés publics,
- vous possédez des connaissances approfondies en droit public et en gestion budgétaire,
- vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels standards et/ou métier.

Qualités recherchées :
- vous êtes organisé, méthodique et rigoureux,
- vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,
- vous savez travailler en équipe,
- vous savez respecter la confidentialité d'informations traitées ou connues.