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Instructeur/Instructrice en charge des dénominations et numérotations des voies (H/F)


Date limite
Date limite 09-09-2025
Référence
2025/REGL10
Contrat
Collectivité
VILLE DE NICE
Direction
DIRECTION DE LA RÈGLEMENTATION
Localisation
Nice Centre Ville
Lieu de travail
Filière
Administrative ou Technique
Domaine
HABITAT & URBANISME
Catégorie
B

Ville ouverte sur la mer, Nice est un territoire dynamique composé de plus de 340 000 habitants.

Au cœur de la Métropole Nice Côte d’Azur depuis le 1er janvier 2012, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour un budget annuel de l’ordre de 800 millions d’euros, lui permettant ainsi d’offrir à ses habitants un service public de proximité de qualité

Contexte du recrutement et définition de poste

Le Service Autorisations sur le Domaine Public comprend 4 groupes (groupe terrasses fermetures tardives et licences, groupe publicité et enseignes, groupe travaux, groupe noms et plaques de rue).

Ce service instruit et délivre les demandes d’autorisations d’occupation du domaine public dans les thématiques précitées.

Vos missions principales seront :

  • La Gestion de la numérotation des voies

- Vous réceptionnez et analysez les demandes de numérotation des voies.

- Vous demandez les plans nécessaires à la numérotation des voies.

- Vous contrôlez sur le terrain l’exactitude du plan et le bien-fondé de la numérotation.

- Vous réalisez des visites sur le terrain et recherchez les parcelles sur le logiciel ARCOPOLE afin de numéroter les voies en fonction des données.

- Vous rédigez des courriers aux demandeurs pour leur signaler les problèmes d’adresse.

- Vous établissez des certificats de numérotage.

- Vous rédigez les arrêtés municipaux de numérotation des voies et vous assurez de leur caractère exécutoire.

- Vous transmettez les informations de corrections à la Direction des Permis de Construire.

 

  • La Gestion administrative et technique des certificats de numérotage des voies

- Vous éditez des plans et effectuez des visites sur le terrain pour les nouvelles demandes ou les demandes de vérification.

- Vous mettez à jour les bases de données concernant les parcelles et les numéros de voies (logiciel ARCMAP).

- Vous préparez les courriers de réponse et les mettez à la signature.

- Vous classez les demandes et établissez des statistiques.

 

  • Référent SIG

- Vous concevez, structurez, créez, administrez et gérez des bases de données géographiques et des plans.

- Vous assurez la mise à jour des couches d’information ainsi que la cohérence des données et des mises à jour entre les bases.

- Vous réalisez des traitements et des requêtes dans le cadre de demandes précises.

 

  • Les plaques de rue

- Vous participez à la gestion et à la mise en place de processus SIG sur les plaques de rue.

- Vous effectuez le recensement sur le terrain.

- Vous préparez la dénomination des voies nouvelles.

 

Vos missions occasionnelles seront :

- Vous participerez à des réunions.

- Vous éditez des statistiques.

 

Conditions de travail :

- Cycle de travail : 37h30 heures sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite)

- NBI : NON

- Groupe RIFSEEP : 5

- Accès Tramway T1 + Bus

 

- Temps partiel possible : NON

- Accessibilité PMR : OUI

- Travail en open-space : OUI

- Télétravail : OUI

Véhicule de service : OUI

 

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT) 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.

- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.

- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…

- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.

- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.

- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.

- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

Profil recherché

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie B de la filière Administrative ou Technique.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou établissement public.

 

Compétences :

- Connaître la réglementation relative à la dénomination et à la numérotation des voies, en suivre l’évolution. 

- Savoir lire, analyser et interpréter des pièces graphiques et documents cadastraux. 

- Se conformer à des procédures de contrôle rigoureuses et minutieuses.

- Se conformer aux règles de rédaction de pièces administratives. 

- S'attacher à rendre compte. 

- Organiser son travail de manière à respecter un planning et des délais d’exécution. 

- Etablir et maintenir des relations courtoises avec divers interlocuteurs. 

- Mettre en œuvre un mode de classement rationnel facilitant la recherche, la consultation et l'archivage. 

- Savoir utiliser un logiciel tableur. 

- Savoir utiliser un logiciel de traitement de texte.

 

Qualités recherchées :

- Organisation et rigueur

- Vigilance et sens de l'observation

- Autonomie

- Sens du service à la population.