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Ville ouverte sur la mer, Nice est un territoire dynamique composé de plus de 340 000 habitants.

Au cœur de la Métropole Nice Côte d’Azur depuis le 1er janvier 2012, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour un budget annuel de l’ordre de 800 millions d’euros, lui permettant ainsi d’offrir à ses habitants un service public de proximité de qualité

Contexte du recrutement et définition de poste

Rattaché à la Direction de l'Opéra, de la DGA Culture et Patrimoine, le groupe finances se charge de la paye et du suivi des intermittents du spectacle.

En qualité de Gestionnaire des payes des intermittents, vous assurerez la gestion des intermittents : bulletins de salaires, charges sociales, traitement comptable.

 

MISSIONS PRINCIPALES :

Gestionnaire des payes des intermittents du spectacle

• Elaboration des payes selon un calendrier de paye.
• Veille juridique concernant l’actualité des intermittents (courriers privilège de l’éditeur du logiciel de paye).
• Gestion des mises à jour logicielles en lien avec la Direction des Systèmes d’Information.
• Gestion de la DPAE (Déclaration Préalable A l’Embauche).
• Déclaration des AT et AM.
• Gestion des AEM et Congés Spectacles.

Mission de comptabilité 

• Traitement des bons de commandes et factures en lien avec le service comptabilité.

Missions administratives ponctuelles

• Saisie de contrats sur le logiciel de gestion des intermittents.
• Rédaction d’actes administratifs.

 

Profil recherché

Ce poste s'adresse à un agent de catégorie C de la filière administrative.

 

Expérience : expérience souhaitée sur un poste similaire.

 

Domaine de diplôme : BAC à BAC+2 spécialité Finances.

 

Compétences :

- Utilisation du logiciel de paye Spaietacle – possibilité de formation.

- Utilisation des logiciels comptables de la Ville (e-finances).

- Maitrise de l’outil informatique.

- Intérêt pour le monde du spectacle vivant.

- Connaissance des aspects paye, informatique.

- Traitement et analyse des données.

 

Qualités :

- Méthode, rigueur et organisation.

- Sens relationnel, esprit d’équipe et discrétion.