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Ville ouverte sur la mer, Nice est un territoire dynamique composé de plus de 340 000 habitants.

Au cœur de la Métropole Nice Côte d’Azur depuis le 1er janvier 2012, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour un budget annuel de l’ordre de 800 millions d’euros, lui permettant ainsi d’offrir à ses habitants un service public de proximité de qualité

Contexte du recrutement et définition de poste

ATTENTION : Le contrat d'apprentissage est un contrat de travail conclu entre un salarié, un employeur et un Centre de Formation d'Apprentis. Il permet à l'apprenti de suivre une formation en alternance sur leur terrain d'apprentissage (sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage) et en centre de formation des apprentis (CFA, pour la formation théorique), en vue de l'obtention d'un diplôme.

Les candidats au contrat d'apprentissage doivent pouvoir justifier de leur admission dans un CFA.

Le contrat d'apprentissage est destiné aux candidats de 16 à 29 ans (les cas particuliers sont consultables ici : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918).

Pour la rentrée 2025-2026, 

la Direction de la Citoyenneté et des Services à la Population – Service Funéraire

Recherche un(e) apprenti(e), pour un CAP Jardinier Paysagiste 

Missions du Service :

• Accueil du public, de professionnels et de familles endeuillées
• Gestion administrative et technique (entretien des cimetières et travaux)
• Conservation des cimetières
• Encadrement et suivi des opérations funéraires et des sites funéraires
• Vente et suivi des stocks des concessions
• Délivrance des formalités post-mortem 

Description succincte du poste :

• Entretien des espaces verts (arbres, arbustes, parterres de fleurs, herbes…)
• Veiller au bon entretien du matériel mis à disposition (contrôle règlementaire, rangement, utilisation avec port d’EPI si nécessaire)
• Rédaction de comptes rendus d’opération avec photos des missions confiées
• Transmission d’informations à la hiérarchie quotidienne

Descriptif des missions du poste :

• Assurer l’entretien des espaces verts : soufflage, taille des arbustes et haies, désherbage manuel
• Nettoyer et aménager les allées et les massifs floraux
• Participer à la plantation et à la création de nouveaux espaces paysagers
• Veiller à la propreté et au bon état général des lieux
• Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales

Profil recherché

Compétences nécessaires pour occuper le poste :

• Connaissance des végétaux et des techniques d’entretien paysager
• Sens du respect et de la discrétion face aux familles en recueillement
• Capacité à travailler en extérieur
• Esprit d’équipe et autonomie
• Bonne condition physique 

Profil synthétique :

• Formation en aménagement paysager ou espaces verts (CAP, BEP)
• Motivation et envie d’apprendre un métier technique et respectueux de l’environnement