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Ville ouverte sur la mer, Nice est un territoire dynamique composé de plus de 340 000 habitants.

Au cœur de la Métropole Nice Côte d’Azur depuis le 1er janvier 2012, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour un budget annuel de l’ordre de 800 millions d’euros, lui permettant ainsi d’offrir à ses habitants un service public de proximité de qualité

Contexte du recrutement et définition de poste

La Direction des Sports assure la mise en œuvre de la politique sportive et assure la gestion, l’entretien et le fonctionnement de 79 installations sportives (dont 30 salles, 21 complexes sportifs, 20 plateaux sportifs, 6 stades et 2 boulodromes). La direction assure également l’organisation d’événements sportifs et la mise en place d’activités sportives ainsi que le soutien aux clubs sportifs locaux.

Au sein du service exploitation et maintenance, vous serez en charge de la gestion des appels téléphoniques entrants et des appels depuis les bornes, du déclenchement des interventions astreintes, de la gestion et du suivi des différentes sollicitations et interventions de l'astreinte communale de sécurité, ainsi que de la télésurveillance des équipements sportifs domotisés.

 

Vos missions principales seront :

* Le contrôle des droits d'accès :

- vous contrôlerez à distance les accès et les issues de secours,

- vous vérifierez informatiquement les validités de badges.

 

* La surveillance des bâtiments :

- vous assurerez la télésurveillance des équipements sportifs domotisés de la ville de Nice, et mettrez en oeuvre et modifierez les procédures d'alerte (intrusion, incendie, etc...),

- vous gérerez les alarmes reçues sur la baise de télésurveillance reliée à l'ensemble des équipements sportifs domotisés,

- vous déclencherez les interventions de levée de doute.

 

* La coordination et/ou le suivi d'opérations :

- vous déclencherez et suivrez les interventions de l'astreinte communale de sécurité suite aux sollicitations du PC sécurité,

- vous répondrez aux appels du SDIS, de forces de l'ordre, et de tout administré demandant l'intervention des services d'astreinte de la ville de Nice,

- vous assisterez les différents utilisateurs (scolaires, clubs ou autres) des installations sportives domotisées,

- vous signalerez les anomalies rencontrées (planification, techniques, comportementales...),

- vous vérifierez les plannings d'occupation via le logiciel dédié.

 

* La maintenance courante du matériel :

- vous assurerez la maintenance du matériel de télésurveillance,

- vous assurerez un lien avec l'entreprise de maintenance en cas de dysfonctionnement.

 

* La tenue d'une main courante :

- vous tiendrez à jour un main courante des incidents survenus et un carnet de bord récapitulant les activités de la journée et les consignes pour les autres opérateurs.

 

Conditions de travail :

- Cycle de travail : 37h30 heures sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite)

- NBI : NON

- Groupe RIFSEEP : 5

- Accès Tramway T1 : Arrêt "Palais des expositions"

- Possibilité de stationnement gratuit : NON

 

- Temps partiel possible : NON

- Travail en open-space : OUI

- Accessibilité PMR : OUI

- Télétravail : NON

 

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT) 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.

- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.

- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…

- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.

- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.

- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.

- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

Profil recherché

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière administrative ou technique.

 

Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BEP/CAP ou BAC à BAC+2 dans le domaine de la sécurité des biens.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.

 

Compétences :

- vous connaissez la réglementation de la vidéosurveillance, de l'exploitation, de l'archivage et de la destruction des images,

- vous maîtrisez le fonctionnement des dispositifs techniques de surveillance,

- vous connaissez les procédures d'alerte en cas d'incident.

- vous maîtrisez l'outil informatique et les logiciels standards et/ou métier.

 

Qualités recherchées :

- vous êtes organisé(e), méthodique, et rigoureux(euse),

- vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,

- vous savez maintenir une attention constante et vigilante,

- vous êtes réactif.