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Agent d’exploitation polyvalent H/F


Date limite
Date limite 12-05-2024
Référence
2024/DTTV01
Contrat
Titulaire / Lauréat de concours / Contractuel
Collectivité
METROPOLE NICE COTE D'AZUR
Direction
GROUPE D’EXPLOITATION ST ETIENNE- ISOLA- ST SAUVEUR- PROXIMITÉ
Localisation
Arrière pays Niçois
Lieu de travail
Route De Saint Sauveur De La Dt Tinee
Filière
Technique
Domaine
INFRASTRUCTURES, RESEAUX ET VOIRIE
Catégorie
C

La Métropole Nice Côte d’Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour.

Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d’Azur est un territoire dynamique et attractif.

La Métropole Nice Côte d’Azur est désormais l’un des principaux acteurs de l’action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres. Elle est dotée d’un budget annuel de l’ordre de 1.8 milliard d’euros et emploie près de 4 500 agents

Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la Direction Territoriale de la Tinée et de la Vésubie, de la Direction déléguée à la Voirie et aux Réseaux, DGA Exploitation et Territoires, le Groupe d’exploitation St Etienne- Isola- St Sauveur- Proximité assure l’exploitation du domaine public métropolitain attribué à la Subdivision.

 

En qualité d’Agent d’exploitation polyvalent, vous assurerez le nettoyage manuel ou mécanique et le petit entretien des voies métropolitaines.

Vous vous chargerez des travaux publics d’entretien et d’exploitation sur le réseau routier.

 

MISSIONS PRINCIPALES :

 

* Entretien et propreté de la voie publique :

 

- Nettoyer les trottoirs et les caniveaux.

- Balayer ou laver manuellement les caniveaux, les trottoirs et les espaces publics.

- Effectuer le curage de caniveaux, nettoyer les grilles.

- Ramasser les déchets et/ou les encombrants.

- Enlever les herbes sur les trottoirs, y compris à la main.

- Regrouper les feuilles au moyen d’un souffleur ou d’une laveuse, et les enlever.

- Enlever les déjections canines.

- Collecter et remplacer les sacs des corbeilles de propreté et des distributeurs de sacs canins.

- Nettoyer le mobilier associé.

- Rendre compte des tâches effectuées et des problèmes rencontrés.

- Signaler les anomalies constatées sur la voie publique (nids de poule…).

- Assurer toutes les missions liées à la viabilité hivernale.

 

* Exploitation du réseau routier :

 

- Réaliser l’entretien des trottoirs, des accotements et des délaissés de voirie dans le respect de l’environnement.

- Procéder aux travaux d’urgence pour mise en sécurité de la voirie.

- Dégager la chaussée en cas d’éboulement.

- Reprendre et consolider les talus en cas d’éboulement.

- Fermer/ouvrir les axes routiers en cas d’urgence (mise en place de signalisation temporaire).

- Effectuer des tournées de sécurité sur le réseau routier et compléter les fiches de tournées ainsi que la main courante.

- Effectuer le curage d’accotement de voie.

- Entretenir la signalisation verticale.

 

1) Spécialité Débroussaillement

 

- Veiller à la mise en place du balisage et de la signalisation de chantier.

- Assurer un nettoyage de qualité.

- Prendre soin et maintenir le matériel en bon état.

 

  2) Spécialité Travaux Routiers

 

- Reboucher les nids de poules.

- Réparer la chaussée et accessoires/équipements.

- Exécuter des travaux d’enrobés chaud à froid.

- Préparer le chantier, y compris le balisage et nettoyer en fin de chantier.

- Enlèvement des déblais et nettoyage après intervention.

 

3) Spécialité Conducteur d’engins

 

- Permis PL (+ 3,5T).

- Autorisation de conduite d’épareuse (CAT 8).

- Autorisation de conduite chargeuse, pelleteuse (CAT 4).

- Autorisation de conduite petits engins (CAT 1).

- VH Conducteur d’engins techniques.

- Assurer la propreté et l’hygiène du véhicule (lavage intérieur et extérieur).

- Maintenir le véhicule en bon état mécanique (petit entretien, niveau, graissage de la benne).

- Réaliser le petit entretien courant des différents équipements des véhicules et du matériel.

- Contrôler avant le départ les différents niveaux du véhicule (carnet de bord).

 

4) Spécialité Maçonnerie

 

- Réaliser des petits travaux de maçonnerie (bordure, muret, parapet…).

- Réparer ou remplacer les éléments de bordures de trottoirs endommagées.

- Effectuer la correction de supports, le coulage de chape, la réfection de dallage, l’étalement de revêtement de béton et mortier et de produits liants.

- Poser des équipements de sécurité (glissières, barrières…).

 

5) Spécialité Soudure

 

- Poser et déposer les différents types de mobilier urbain.

- Réparer et peindre le mobilier urbain (sur place ou en atelier).

- Entretenir la signalisation verticale (pose/repositionnement de panneaux, chargement de panneaux routiers…).

 

 6) Spécialité signalisation horizontale

 

- Préparer le chantier avec mise en sécurité.

- Manipuler des produits chimiques (peinture routière, diluant nettoyant et résine).

- Utiliser des machines à peindre.

- Rénover le marquage au sol.

 

MISSIONS PONCTUELLES :

 

- Enlever les encombrants.

- Participer aux travaux de nettoyage à l’occasion de manifestations particulières (festivités, manifestations sportives ou culturelles…), de circonstances exceptionnelles (enneigement, coulée de boue…).

- Nettoyer les marchés.

- Assurer la propreté.

- Assurer les astreintes.

- Intervenir au besoin sur un autre secteur géographique ou en renfort d’autres équipes.

 

Conditions de travail :

 

- Cycle de travail 37h30 sur 5 jours + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite).

- Travail en extérieur.

- Tenue vestimentaire règlementaire fournie par la Direction.

- En fonction des besoins du service : Astreintes de sécurité et/ou d’exploitation (semaine et WE sur toute l’année) / Heures supplémentaires.

- Délégations de signature : NON.

- NBI : NON.

- RIFSEEP 6

 

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT), 25 jours de congés pour un temps plein 35h, sauf temps de travail annualisés.

- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.

- Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…

- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.

- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.

- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.

- Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

Profil recherché

Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la Filière Technique.

 

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.

Domaine de diplôme : Permis B/Permis VL ou PL si conduite de véhicules/Autorisation de conduite d’engins : catégories 1, 4 et/ou 8/Habilitation à débroussailler et à tronçonner.

 

Compétences :

- Connaître et appliquer les règles de sécurité inhérentes au poste de travail et le code de la route.

- Savoir travailler en équipe.

- Être ponctuel et respecter les consignes.

- Identifier les anomalies et en alerter votre supérieur.

- Organiser votre travail de manière à respecter un planning et les délais d’exécution.

- Assurer la maintenance courante du matériel mis à votre disposition.

- Savoir se concentrer tout en effectuant un travail routinier et répétitif.

- Maîtriser les techniques de conduite de véhicules ou engins mis à votre disposition.

- Avoir une connaissance géographique du secteur.

- Faire preuve d’amabilité et de courtoisie dans le contact avec le public.

- S'attacher à rendre compte.

 

Qualités recherchées :

- Sens de la propreté.

- Rigueur.

- Sens du service public.

- Ponctualité et respect des horaires.